Сотрудники технологических компаний из Кремниевой долины, переезжающие для удаленной работы в другие регионы США, могут потерять до 15% заработной платы. Их работодатели считают, что несправедливо сохранять им прежнюю зарплату после отъезда из Сан-Франциско.
Опубликована статистика по Кремниевой долине и США: где и за какие навыки больше платят
| Какие средние зарплаты в США в месяц - Study America | Средняя зарплата также намного выше, чем где-либо еще в стране: средний работник получает 125 580 долларов в год, согласно данным совместного предприятия Института региональных исследований Кремниевой долины. |
| КАК УЕХАТЬ РАБОТАТЬ В СИЛИКОНОВУЮ ДОЛИНУ | В Кремниевой долине такой клуб людей называют «resting and vesting». Название походит от термина «вестинг»: когда сотрудник приходит в стартап, ему резервируют определенное количество акций компании. |
| Вся правда о работе в кремниевой долине | Блог CEO, CIO Виктора Карабедянц | Средняя заработная плата в Силиконовой долине пару лет назад составляла около $$160 000 — 200 000 в год. На каждую 1000 занятых здесь приходится более 300 работников it-сферы. |
| Зарплаты в Кремниевой долине превысили $100 тысяч | Средний доход специалиста в Кремниевой долине, где расположены офисы большинства ИТ и интернет-компаний США, составляет около $92 тыс. В пересчете на российскую валюту это составляет примерно 2,5 млн. рублей в год – в 10 раз больше средней зарплаты в России. |
| Работа в Силиконовой Долине | Личный блог Алибека Датбаева | Пока что эта служба доступна только в Силиконовой долине и Нью-Йорке. 5. Культура. Ключевое слово в культуре долины – это разнообразие. Сюда приезжают люди из разных уголков мира. |
Заработная плата в США в 2024 году
Собираюсь на прогулку с подругами Т. Крашусь, наряжаюсь, надеваю серьги и кольца, которые купила на Гавайях. В последний год было не так много возможностей выгулять украшения или платья. Подруга написала, что они в пути, так что лечу в машину. Ехать мне минут 17—20, пробок нет, так что если я и опоздаю, то совсем чуть-чуть. Нуу… девочки приехали через пару минут после меня, так что считаем, что я не опоздала. Гуляем и наслаждаемся в Filoli Historical Gardens. На дворе февраль, в саду цветут нарциссы, гиацинты, магнолии. Раньше в этом особняке жила семья, которая разбила тут красивейшие сады, но у владельцев не осталось наследников. В итоге сады перешли в собственность муниципалитета.
Место очаровательное, мы любим там бывать. Билеты я оплачивала несколько дней назад, так что в тратах не учитываю. В процессе прогулки купила кофе латте. Нагулялись, заходим в сувенирный магазин. Там часто бывает различная всячина для дома и не только. Беру два диффузора для дома и розовую стеклянную вазу ручной работы. Муж Т. Ох, ну ведь знала же, что нельзя мне сюда ехать! Купила три вида грильяжных конфет, еще ассорти из 12 конфеток и набор шоколадных сигар, чтобы отправить родителям.
Уезжает с мужем, мы с В. Я дома, вспоминаю, что договаривалась созвониться с тимлидом по поводу срочного бага. Пишу ему. Обсуждаем баг, он рассказывает, какая логика должна быть реализована. Да уж, у нас в проекте нет нормальной документации, зато есть набор бизнес-требований. Считаю, что после релиза нужно заняться вопросом архитектурного документирования всей системы. Митинг закончился. Готовлю ужин: делаю салат с креветками, ставлю в духовку сырные бразильские булочки «Боу-де-Кежо», варю яйцо, жую хумус с морковкой. Надо завязывать с этими булочками, но уж больно они вкусные.
Приготовив ужин, иду звонить маме. Обсуждаем ее самочувствие. Родители недавно переболели ковидом: отец принес с работы. Вот чуть-чуть не дождались вакцинации. Папа бодрячком — у него болезнь была в легкой форме, а вот мама лежала 10 дней в больнице, и это заставило нас всех порядком понервничать. Но нет худа без добра, да? Там у мамы обнаружили гипертонию и отправили обследоваться, так что хоть теперь она займется своим здоровьем. Потом переходим к моим планам с квартирой. Я пока не могу определиться, что делать с квартирой в Томске, но четко осознаю, что она мне не нужна и вообще стала мешать: надо не забывать платить ипотеку, оформлять страховки.
К тому же там сейчас живет мой младший брат, и он ничего не платит, кроме коммунальных услуг. Мне не особо жалко, но подозреваю, что все-таки будет логично, если он будет гасить часть платежа по ипотеке. Мама к моим измышлениям относится настороженно, и я понимаю почему. Мне самой некомфортно от мысли, что брат будет платить за проживание в моей квартире. Но еще больше мне некомфортно от того, что сейчас, по сути, я плачу за его проживание там. В конечном итоге мама соглашается с тем, что будет намного удобнее, если я квартиру продам. А когда папа уйдет на пенсию и родители соберутся перебраться поближе к моим сестре и братьям в Томск, купим им другую — больше, удобнее и удачнее. Изначально я планировала эту свою квартиру оставить им. Сейчас родители живут на нашей исторической родине — в Дальневосточном регионе.
А я, как и трое моих сиблингов — два брата и сестра, — окончив школу, перебралась в Томск. Мама хотела бы тоже перебраться в Томск, но папа пока не хочет уходить на пенсию. Когда я оканчивала школу, родители поставили условие: пока учишься, мы тебе финансово помогаем. Так же они поддерживали и остальных моих сиблингов. Ну а сейчас у них наступил период, когда они живут для себя и обеспечивают только себя. Думаю, мама и папа от этого получают кайф, и еще от этого им важна независимость. Поговорив с мамой, возвращаюсь к работе. Очнулась от работы, так как мне стало жарко. Иду переодеться.
Наливаю коту свежей воды в фонтанчик, набираю воды в фильтр, наливаю себе бокал вина. Включаю на «Нетфликсе» документальный сериал про серийного убийцу — The Night Stalker. Чуть не забыла про посуду. Включаю посудомойку. Посудомойку, стиральную и сушильную машинки я включаю только по вечерам, когда электроэнергия дешевле. Такой счет мне однажды прислали зимой, потому что у меня круглосуточно работал обогреватель. Хватит смотреть кино, завтра с утра мне нужно ехать на маникюр. Иду в душ. Решаю почитать минут 15 перед сном, но отключаюсь.
День второй, воскресенье 08:30. Проснулась довольно рано, листаю «Инстаграм» и «Телеграм». Утренний ритуал — сделать фото кошачьего носика 09:00. Встаю, умываюсь, одеваюсь. Заказываю кофе в «Старбаксе» — нет времени готовить самой. Выезжаю, по пути забираю кофе. Мой мастер маникюра находится на другой стороне залива, ехать туда полчаса. Я на месте. Опоздала на четыре минуты.
Ну, бывает. Начинаем с педикюра. В этот раз я решила полностью снять покрытие гель-лаком и больше его не делать, ограничиваюсь обработкой стоп и покрытием простым лаком. Сажусь в кресло и достаю свой ноутбук: пока руки свободны, можно поработать. Пишу коллеге вопрос по работе — у меня возник затык в одном моменте, возможно, он знает, как это решить. Коллега пока офлайн, пытаюсь найти решение сама, но мне не удается. Убираю ноут и берусь колупаться в телефоне. Читаю статью о том, допустимо ли целовать детей в губы. Мастер заканчивает с педикюром.
Переходим к маникюру. Прошу ногти сделать короткие, но не в ноль, оставить небольшую длину. Как всегда, нюд, выравнивание идеальное. Я довольна. Договариваемся, что остаток я просто принесу в следующий раз. Мне, конечно, неудобно, но в следующий раз оставлю чаевые, это должно будет компенсировать неудобство. Я нашла ее благодаря группе русскоязычных девочек в «Фейсбуке». Я свободна, выдвигаюсь домой. По пути заезжаю в Poki Run, чтобы взять поке-боул с собой, но кафе сегодня закрыто, жаль.
Это мое любимое место с поке, вот только находится далеко от дома. В траты не заношу, так как счет фастрака я пополнила ранее. Подъезжая к дому, попала в неожиданную пробку: гуси переходили дорогу. Думаю над тем, чем перекусить. Черт возьми, оказывается, в три часа начался митинг, а мне только сейчас пришло уведомление в календарь. Идет обсуждение, какими путями мы можем улучшить производительность в нашей системе. Доделываю свои правки и обновляю пул-реквест. Иду искать перчатки, так как хочу покататься на велосипеде. Кое-как вытаскиваю велосипед на улицу.
У меня горный велосипед Trek Marlin 6, я его только позавчера забрала из магазина. В Калифорнии невозможно не захотеть велосипед. Мне хотелось гибрид, чтобы кататься по разным поверхностям, но из-за ковида поставки сейчас идут очень долго, и взять велосипед вот прямо сегодня практически нереально. Предзаказ — 3—6 месяцев. Недавно в наличии появились модели Trek Marlin 5 и 6. Посоветовалась с братом и заказала. Нужно будет еще купить кронштейн на машину, чтобы крепить велосипед, подножку для самого вела, а также бутылку для воды — моя не подойдет. Что-то у меня давно не было практики, я даже не сразу сообразила, как вообще ехать на велосипеде. Но когда привыкла, быстро вспомнила, какой же это кайф!
Возвращаюсь домой. Решаю перекусить хумусом с морковкой, потом готовлю на ужин салат. Параллельно переписываюсь с мамой и К. На фоне включила The Night Stalker. Возвращаюсь к работе. Доделываю задачи, получаю аппрувы, мерж, деплой. Успела испугаться, что показатели производительности моего апи ухудшились. Ладно, завтра куплю. Сажусь смотреть документалки на «Нетфликсе».
Листаю «Инстаграм», чешу пузо коту. Закидываю вещи в стирку, а сама иду принимать душ. К моменту, когда я собралась смывать кондиционер с волос, горячая вода внезапно закончилась. Хм, это странно. Может, это связано с тем, что работает стиралка? Надеваю халат, иду отключить стиралку и возвращаюсь, чтобы закончить гигиенические процедуры. Так, надо возобновить стирку. Поняла, что машинка почему-то не перестает набирать воду. Иду проверять.
Обнаруживаю, что там полно воды, а машинка действительно бесконечно набирает воду. Я в панике! Пишу девчонкам в чат: «АААА, что делать? Взяла себя в руки, включила в стиралке спуск воды — к счастью, он сработал. Откопала какие-то губки, собираю ими воду. Тряпок у меня нет. Убрала примерно четыре литра, задолбалась. Вроде она никуда не утекает, остается в поддоне. Пойду посмотрю серию The Night Stalker, чтобы немного успокоиться.
Иду чистить зубы и ложусь спать. Решаю перед сном съесть мармеладку с CBD, надеюсь, это немного успокоит мою нервную систему и я смогу уснуть. Все равно я два часа ворочалась и уснула с большим трудом. Просыпаюсь от звонка хозяйки. Она спрашивает, откуда появилась вода под стиральной машинкой. Попросила сделать фотографии, особенно нужен серийный номер. Иду выполнять.
Людям других профессий, особенно низкоквалифицированных, приходится сложнее. Вот между ними и айтишниками, конечно, разница заметна. Михаил: Много людей живет в трейлерах на обочинах, к примеру. Виктория: У нас недешевый город даже для Долины — рядом с дорогими жилыми комплексами стоят дома на колесах. Но по внешнему виду социальная разница не ощущается. Да, у кого-то лучше машина, однако люди настолько просто одеваются, что невозможно сказать, миллионер перед тобой или продавец в магазине. Обычно на всех кеды, джинсы и футболка компании, в которой работает человек. О каких суммах идет речь? Сколько нужно для комфортной жизни? Виктория: Думаю, от ста тысяч долларов в год на семью из двух человек. У разработчиков большой разброс по доходам. Тут много факторов: в стартапе работают или в компании, сколько лет на одном месте. За пять лет в Google зарплата может сильно увеличиться. Если очень усреднять, то у хорошего middle-разработчика в престижной компании доход будет от двухсот тысяч. У менеджеров чуть больше. Михаил: Они прогрессивные, зависят от дохода. Чем больше зарабатываешь, тем выше процент. В целом, налоги в Калифорнии очень высокие. Между индусами и американцами, например. Виктория: Когда в Google на одну позицию собеседуются индус и американец, никаких различий по зарплатам не будет — конечно, если у них сопоставимый уровень образования, навыков. Но есть фирмы — особенно индийские, — которые перевозят сюда разработчиков и «продают» их компаниям задорого, а сами люди получают мало. Все-таки уровень жизни в Индии низкий, и многие готовы ехать даже на небольшие деньги. Это большой срок работы на одном месте по белорусским меркам. У айтишников Долины высокая лояльность к работодателям? Виктория: Все крупные компании очень балуют разработчиков, достаточно на их офисы посмотреть: бесплатные обеды, спортзалы и другие приятности. Кроме этого они часто дают акции, причем система хитрая. Обналичивать можно, например, через два года. После получения денег за первый пакет акций человеку тут же дают новый, который снова будет доступен спустя несколько лет. Это удочка, на которой многие сидят годами. Еще одна категория людей — те, которые в целом не любят корпоративную культуру и уходят в маленькие стартапы. Как нельзя составлять резюме для компании в Долине — В своих материалах вы говорили, что американские рекрутеры, в отличие от коллег из СНГ, не любят длинные резюме. Что еще отличается? Виктория: В Беларуси и России резюме выделяются, во-первых, длиной, а во-вторых, указанием личных данных. Фотографию, например, в американское резюме не принято добавлять.
Но соперники по нише бизнеса отмирали почти с такой же скоростью, как и рождались. Наши конкуренты постепенно начали отваливаться, а мы перешли в топ, где борьба продолжается по каждому направлению — у кого-то больше бесплатных пользователей, у кого-то — выше оборот прибыли. Мы, например, быстрее всех растем, при том что сама наша категория бизнеса также очень активно развивается", — говорит Филев. Дорогие клиенты Может ли предприниматель надеяться на помощь ангела? Термин "бизнес-ангел", столь популярный в долине, означает частного венчурного инвестора для стартапов. Слово пришло из бродвейской культуры меценатов, хотя примеры финансовой поддержки рискованных новаторских проектов существовали в США задолго до того. А в Силиконовой долине пионерами на тропе "бизнес-ангелов" стали предприниматели, сформировавшие капитал на высокотехнологичных военных заказах. К слову, рождение долины как прорывного новаторского центра было ответом правительства США на запуск первого советского спутника, вышедшего на орбиту в октябре 1957 года. Wrike не молился добрым технократам и не призывал ангелов — стартап создавали на собственные средства. Филев сознательно не пытался привлечь капитал со стороны. Первый миллион — от британской TMT Investments — пришел на шестом году существования компании, когда ее клиентами уже были Capgemini, Kraft Foods, Salesforce. Скорость остается решающим фактором в бизнесе IT-компаний. Еще 15 лет назад в области программного обеспечения релиз-циклы длились в среднем два года, сейчас — две недели", — напоминает Филев.
При поступлении на работу предъявлять диплом об образовании и иметь какие-то специальные профессиональные навыки не нужно. Вместе с тем, необходимо помнить, что труд официанта, мойщика посуды, дворника, уборщика, кассира или кладовщика требует физической выносливости, поэтому такую нагрузку сможет выдержать не каждый человек. Также стоит учитывать, что в отличии от российских компаний, в США работник имеет хорошие перспективы для карьерного роста. Известно немало случаев, когда сотрудники, начинавшие продавцами или кассирами, со временем становились топ-менеджерами торговых сетей. Приходите на бесплатный мастер-класс - " Как поступить в университет США с полным финансированием " Популярные профессии с средней заработной платой в США При наличии образования мигрант имеет шансы занять высокооплачиваемую и престижную вакансию. Самые популярные профессии в США, которые требуют наличие профессиональной подготовки, это: медицинский персонал медсестры ;.
«Секса нет, работы много»: Пять мифов о Кремниевой долине
Базу данных так или иначе используют почти все приложения. Самыми же непопулярными оказались языки Haskell, R, Scheme и прочие немейнстримные технологии, неприветливые к новичкам. И так уж совпало, что и самыми высокооплачиваемыми оказались языки функциональные и не самые простые — Verilog, Scala, Scheme. Недалеко от них держатся Perl и кто тут скажет, что он умер? Теплый климат, море, да еще и множество городов, в которых очень востребованы знающие SQL разработчики. На самом деле вакансии с SQL разбросаны по всей стране — как мы упомянули выше, это самая популярная технология.
Соискателем может стать любой студент университета. После подачи заявки ему предстоит пройти телефонное интервью, онлайн-тестирование и не менее двух собеседований. На каждом этапе отсеивается большая доля кандидатов. Любопытно, что соискателю нужно преодолеть все этапы и лишь после этого выбрать интересующий его проект. То есть компании подбирают людей, исходя не из каких-либо нужд, а только из уровня знаний. Стажировка обычно длится два-три месяца.
Он должен будет отвечать за переход компании на «удалёнку», разрабатывать стандарты, устанавливать глобальные ценности, а также заниматься вопросами льгот и оплаты труда. Раньше Facebook собиралась возвращаться к работе в офисе уже под конец 2020-го. Но потом увидела, что производительность во время пандемии не снизилась, а даже возросла. Теперь Марк Цукерберг говорит, что его сотрудники продолжат работать удаленно, потому что за этим будущее: Мы станем самой прогрессивной компанией в сфере удаленной работы для нашего масштаба. В течение 5-10 лет не менее половины наших работников по всему миру перейдут на удалёнку на постоянной основе. Однако Цукерберг также предупредил, что, если рабочие будут переезжать в районы с более низкими затратами, им придется сообщать об этом компании. И их зарплаты будут изменены в соответствии с новыми условиями проживания. Мы будем корректировать зарплату в соответствии с вашим расположением. Люди, которые не будут с нами в этом честны, получат серьезные неприятности, вплоть до увольнения. Кстати, работая в Rubrain. Мы сотрудничаем с десятками компаний из США, а также с крупнейшими IT-гигантами из России — предлагая аутстаффинг и аутсорсинг программистов. Хотите американские ставки в своем городе? Попробуйте пройти интервью и пробиться в нашу базу топ-программистов СНГ!
Впрочем, данные, доступные пользователям LinkedIn Premium, были разобраны San Francisco Business Times, что позволило узнать, что этих привилегий недостаточно для продления карьеры в самых больших технических компаниях мира. Dropbox, который недавно провёл огромное IPO, тоже изо всех сил пытается удержать таланты. И на вершине списка находится компания Cisco, где сотрудники в среднем задерживаются на 7.
Составлен рейтинг компаний Кремниевой долины с лучшими окладами для новичков
Кремниевая Долина известна тем, что буквально засыпает своих сотрудником различными привилегиями — бесплатные обеды, транспорт и уход за детьми, что уж говорить про офисы, стоящие миллиарды долларов и больше похожие на произведение искусства. Впрочем, данные, доступные пользователям LinkedIn Premium, были разобраны San Francisco Business Times, что позволило узнать, что этих привилегий недостаточно для продления карьеры в самых больших технических компаниях мира. Dropbox, который недавно провёл огромное IPO, тоже изо всех сил пытается удержать таланты.
Для поддержания достойного дохода населения в США реализуются программы помощи малоимущим гражданам. Какой годовой зарплаты хватит на жизнь в США в 2024 году Уровень жизни играет важную роль в любой стране мира, но только в Америке зарплата позволяет кардинально сменить стиль жизни.
Итак, какие доходы требуются для поддержки нормального уровня жизни одной семьи? Однако следует учитывать тот факт, что цифры приведены весьма усредненные: в Оклахоме такой доход будет являться поистине королевским, а в Нью-Йорке — весьма средним и сдержанным. США отличается от ряда стран своими потребностями и тратами, которые ложатся, в том числе и на плечи граждан. Медицинская страховка является очень и очень дорогой, несмотря на то, что система здравоохранения в США великолепно развита, и правительство поддерживает ее достаточными финансовыми вливаниями.
Четверть дохода гражданина США уходит на страховку и налоги. Расходы на содержание детей также весьма существенные.
Любой телефонный номер всегда состоит из 10 цифр код страны отбрасывается для звонков внутри США. В случае больших организаций этот номер может расширяться добавочным номером extension , который нужно набирать после основного. Таким образом, по номеру телефона в США нельзя понять, является ли телефон домашним или сотовым. При этом и на сотовый, и на домашний номер можно получить СМС, а также настроить перенаправление с любого номера на другой. Зачастую даже к домашнему телефону предоставляется виртуальный автоответчик с записью последних звонков. При этом при поступлении звонка на автоответчик кроме его записи также происходит распознавание голоса. Сам текст звонка сразу же присылается СМС-кой на мобильный телефон и электронной почтой на зарегистрированные почтовые ящики. Довольно неожиданным для приезжих является тот факт, что в США на мобильных телефонах надо платить не только за исходящие, но и за входящие звонки.
Однако в большинстве случаев дешевле купить безлимитный тариф, в котором ты уже не платишь отдельно ни за звонки, ни за СМС. Александр Галкин Галкин Александр Владимирович — инженер-разработчик в компании Microsoft; администратор и бюрократ «Википедии» на языке эсперанто; полиглот. Родился 26 февраля 1979 года в Казани. В 2002 году с красным дипломом закончил педиатрический факультет Казанского государственного медицинского университета. С 2002 по 2005 годы работал в Институте нейробиологии в Берлине. В 2012 году закончил Технический университет Гамбурга. С 2013 года работает в компании Microsoft инженером Software Development Engineer в подразделении поисковика Bing.
Там уже построен новый Кремниевый город, очень комфортабельный. Работать с утра до ночи. Лично у меня нормальная рабочая неделя длилась не менее 50 часов. А когда наступала сдача проекта, то 60 часов, и больше. Хотя стандартный рабочий день — 10 часов. А официальная рабочая неделя, как того требует законодательство, конечно, 40 часов. Обычно народ идет на работу к 10:00. Святое время — время местных совещаний во всей долине, которые начинаются в 11 утра Опаздывать на них нельзя. Есть проблема совмещения по времени европейского, американского и юго-восточного офисов. Но она решаема. Сейчас, когда началась глобализация, когда центр инженерной деятельности переместился в Азию, в частности, в Шанхай, она уехала туда. А во многих офисах остались инженеры старшего поколения. В офисе, где я работаю, средний возраст — 35 лет. Нужна лишь политическая воля, квалифицированные специалисты и, конечно, деньги. Пример — Тайвань. В конце 1970-х годов он переживал стагнацию традиционных отраслей индустрии, крайне высокой была «утечка мозгов». И тогда правительство приняло решение создать научно-промышленный технологический парк, цель которого — развивать микроэлектронику и производство электронных устройств. Но поскольку построить солидную многоуровневую компанию за короткое время было практически невозможно, то упор сделали на инкубацию и развитие в одной географической точке малых и средних инженерных компаний. Важным было и терпимое отношение к неудачам при создании новых изделий и технологий. Всегда давался следующий шанс, так как отрицательный результат и опыт, при этом полученный, ценились не меньше, чем положительный. Так появился ныне знаменитый технопарк Синьчу. Он стал местом концентрации нескольких сотен электронных компаний, в их числе много гигантов и лидеров электронной индустрии мира. Вы бы использовали опыт Тайваня? Потому что кроме таких обязательных условий успеха, как наличие университета, коммуникаций, жилья, творческой атмосферы, изолированности выбранного места и его разумной удаленности от большого города и других обязательны еще и низкие, или, хотя бы умеренные, цены на недвижимость. Этого нет, и в Подмосковье никогда не будет. Ну, построят коттеджный поселок, который, скорее всего, будет чудовищно дорогим. А ипотека не действует. Кто же из молодых там будет покупать жилье? Кроме того, Кремниевая долина в Сколково вряд ли сможет развиваться, поскольку рядом Москва. А жить в таком городе или близко к нему, значит суетиться, терять время и постоянно испытывать стресс, который опасен для интеллекта. На мой взгляд, Кремниевая долина или технопарк в Сколково может иметь лишь ограниченные функции. Там, например, можно построить университет с небольшим технопарком.
Удаленка стоит дешевле, и точка. Ведущие корпорации Кремниевой долины режут зарплаты
Как происходит "утечка мозгов" из России в Силиконовую долину, и что нужно сделать студенту, чтобы получить работу в Google?Medialeaks поговорил с россиянином Павлом, который после вуза уехал работать в штаб-квартиру корпорации Google в Кремниевой долине — о том. Средняя зарплата инженера в Силиконовой долине колеблется от 88 000 до 152 000 долларов (согласно PayScale). Средняя зарплата инженера в Силиконовой долине по годам опыта: Менее 1 года — $109 622. Снять какой-нибудь детский центр на 1,5 часа на день рождения ребенка, будет стоить от 400$, и это без еды. — Работа в Силиконовой долине. — Актуальные вакансии — это все, что связано с Ай Ти. Зарплаты в Кремниевой долине начинаются от 4000$. Средняя зарплата в США складывается из почасовой ставки, умноженной на количество отработанного времени. Если учесть, что ставка сотрудника составляет $25 в час, то в среднем американец зарабатывает в месяц 3900 долларов.
Удаленка стоит дешевле, и точка. Ведущие корпорации Кремниевой долины режут зарплаты
Еще один постоянный enfant terrible публикаций на выигрышную тему «упадок Кремниевой долины» — Илон Маск, который относительно недавно продал оба своих дома в элитном районе Бель-Эйр Лос-Анджелеса и почти переехал на постоянное жительство в Техас. В предыдущей части я уже рассказал о зарплатах в Кремниевой долине. Однако высокие шестизначные зарплаты, с которых стартует даже начинающий инженер, совершенно нетипичны для других регионов США. Это и является для многих основным привлекательным фактором. Средняя зарплата также намного выше, чем где-либо еще в стране: средний работник получает 125 580 долларов в год, согласно данным совместного предприятия Института региональных исследований Кремниевой долины. Какова средняя зарплата инженера в Кремниевой долине? Инженер в Кремниевой долине зарабатывает от 88,000 152,000 до XNUMX XNUMX долларов (по данным PayScale).
Заработная плата в США в 2024 году
| «Секса нет, работы много»: Пять мифов о Кремниевой долине | Сиэтл — явный победитель, зарплата там близка к той, что предлагают в Кремниевой долине, а арендная плата значительно ниже. |
| “Силиконовую долину нельзя повторить” | Производитель айфонов – единственственный, если не считать лидера рейтинга, работодатель, зарплаты которого для новичков исчисляются шестизначными суммами. В среднем, молодые специалисты могут рассчитывать на $104 тыс. |
| Детальный разбор структуры зарплат IT-специалистов в Кремниевой Долине / Хабр | Какова средняя зарплата инженера в Кремниевой долине? Инженер в Кремниевой долине зарабатывает от 88,000 152,000 до XNUMX XNUMX долларов (по данным PayScale). |
| Какие заработки получают разработчики программисты Силиконовой долины США | Самый главный недостаток для нас Кремниевой долины — это существенно завышенные цены на жилье. Поблизости от работы вы можете снять трехкомнатную квартиру, а вне долины — хороший дом почти за те же деньги. До карантина Долина была густонаселенной. |
Сколько стоит жить в Кремниевой долине: жилье, транспорт и развлечения
| Сколько зарабатывают IT-шники из США — Wylsacom | Самое дорогое место в США. В прошлой статье мы подробно разобрали структуру средних зарплат программистов в Кремниевой Долине, а теперь было бы неплохо понять, сколько придётся потратить на оплату счетов, и сколько же денег останется в итоге. |
| “Силиконовую долину нельзя повторить” | вышеотмеченного типа работников - составлял для постоянных сотрудников компаний около 80 тыс долл. в год, то в Кремниевой долине - около 100 тыс. то есть, процентов на 20 побольше. |
| Зарплаты программистов и IT в Кремниевой Долине | Самый главный недостаток для нас Кремниевой долины — это существенно завышенные цены на жилье. Поблизости от работы вы можете снять трехкомнатную квартиру, а вне долины — хороший дом почти за те же деньги. До карантина Долина была густонаселенной. |
Кремниевая долина глазами разработчиков из России: мекка или пристанище
Я прожил 3 года без автомобиля на заре своей иммиграции. Не удобно? Возможно, но когда ты живёшь один — вполне приемлемо, а еще волшебным образом помогает поддерживать физическую форму. Вообще, Долина отличается тем, что общественный транспорт здесь развит куда сильнее, чем, принято считать.
Вы можете перемещаться на автобусах, трамваях, электричках, поездах и, конечно же, на велосипеде. Для любителей двухколесных друзей здесь созданы все условия — почти вдоль каждой дороги проходит велосипедная дорожка, над и под крупными магистралями проложены велосипедные и пешеходные путепроводы, а весь общественный транспорт оснащён специальными местами для фиксации и перевозки велосипедов.
Apple — это громкое имя, но их методы работы устаревают стремительными темпами. Как оказалось, для нынешних руководителей компании куда важнее реализовать успешную бизнес-модель, чем создать инновационный продукт. Чего только стоят их песни за 0.
Стив Джобс сделал нечто, но после него образовался застой. Microsoft — это воплощение корпоративного монстра, который давит на конкурентов, ведет агрессивную политику и странным образом стимулирует работу внутри компании. Их сотрудники яростно конкурировали между собой и продвигали собственные идеи, что негативно повлияло на микроклимат. Но некоторым спецам очень нравится работать там. Amazon — о ней я высказался выше, но ещё раз подчеркну их выдающуюся бизнес-политику.
Работать в этой компании крайне тяжело, и она похожа на Microsoft. Тем более, руководители не позволят вам заниматься тем, что не будет работать. На самом деле, проблемы большинства компаний очевидны. Многие не умеют управлять сотрудниками, налаживать микроклимат и давать четкий план работы. Какими бы вы идеями не насыщали свой мозг, вы не сможете реализовать их без налаженной бизнес-политики.
Да, везде нужны финансы! Безусловно, эти вещи должны дополнять друг друга. Другие проблемы в ИТ-сфере кроются в наращивании мощностей, масштаба и стимулировании имеющегося костяка команды. Даже в этой отрасли люди умудряются быть предвзятыми, а их выходом из проблем является наем большего количества горе-специалистов.
Другие берут в руки калькулятор и подсчитывают, имеет ли смысл переехать на работу в Кремниевую долину, какие зарплаты в IT-компаниях, какие налоги в Калифорнии и сколько стоит аренда квартир. Всего в интернет-компаниях Долины работает 48 000 человек. То есть найти там работу гораздо легче, чем в других регионах, особенно если учесть огромное количество стартапов, которые набирают персонал с нуля.
Однако, прежде чем решаться на переезд, следует трезво оценить свои возможности и шансы найти трудоустройство, а также уровень зарплаты, который обеспечит ваша специальность. Особенности оплаты Американского рынка труда Ошибочно полагать, что самые востребованные профессии в США должны хорошо оплачиваться. Наоборот, чаще всего наблюдается нехватка работников низкооплачиваемых специальностей, для которых характерна большая текучесть кадров. Это объясняется тем, что вакансии с высоким уровнем зарплаты редко остаются открытыми длительное время, так как такие должности привлекают множество американских и иностранных специалистов. Абсолютно по-другому обстоят дела с низкооплачиваемыми профессиями.
Предлагаемая работодателями зарплата зачастую не устраивает работников, из-за чего возникают свободные рабочие места. Чаще всего это профессии, которые предполагают физический труд, не требуют специальной подготовки и подразумевают наличие минимального образования.
Средний стаж работы работников в компаниях кремниевой долины
Том Силвер, старший вице-президент Dice, говорит, что они занимаются зарплатными мониторингами с 2001 года и впервые годовой доход среднестатистического американского работника Кремниевой долины преодолел отметку в 100 000 долларов в год. По мнению Силвера, этот рост также отчасти можно объяснить выходом многих компаний, таких как LinkedIn, Zynga и других на фондовый рынок и привлечение там сотен миллионов долларов от инвесторов. С другой стороны сейчас между многими американскими компаниями обострилась конкуренция за талантливых сотрудников и компании стараются не экономить на зарплате.
Зарплата специалистов по программному обеспечению, имеющих опыт работы от 1 до 3 лет, по состоянию на II квартал 2012 г. Во II квартале 2012 г. По сравнению с прошлым годом число компаний, заинтересованных в каждом кандидате, который ищет работу, не увеличилось.
Обычно это крупные многопрофильные медицинские центры, которые предоставляют весь спектр врачебных услуг в одном месте. Система эта очень похожа на то, что мы привыкли знать под названием «поликлиника». Чтобы попасть к специалисту того или иного профиля, вам сначала придется записаться на прием к терапевту, который уже направит Вас к нужному врачу. Третий и самый дорогой вид страховок, когда Вас подключают к сети медицинских провайдеров типа United Healthcare или Cigna и Вы вольны посещать любых врачей и клиники, которые работают в этих сетях, без предварительного согласования с лечащим терапевтом. Такие страховые планы обычно выбираю те, у кого есть проблемы со здоровьем. Кстати, страховка от работодателя часто включает в себя dental стоматология и vision medical insurance офтальмология , некоторые планы включают в себя до 2-ух бесплатных посещений дантиста и окулиста в год, при этом можно бесплатно заказать новые очки, сделать чистку или отбеливание зубов. Оплачиваемый отпуск Но довольно про врачей, давайте поговорим про отпуска. Ведь все же кругом твердят, что в США безумно короткие отпуска, что американцы жуткие трудоголики и, что русским людям после их новогодних и майских праздников жить в Штатах, ну, просто невозможно. Конечно же, это не так когда речь заходит об IT-компаниях Кремниевой долины. Как это спросите Вы? Да очень просто: компания перекладывает ответственность на сотрудников и, надеясь на их порядочность, позволяет им отдыхать столько, сколько им потребуется, конечно же, все это не должно отражаться на производительности и результатах работы. Плюс ко всему здесь срабатывает психологический факт, когда каждый сотрудник понимает, что пока он в отпуске, его обязанности ложатся на коллег, которые, между прочем, тоже люди. Если же в компании нет политики безлимитных выходных, то в большинстве случаев за каждые отработанные две недели сотрудник получает 6 с небольшим часов оплачиваемого отпуска. То есть, если считать, что в году 52 недели, то за 12 месяцев работник может накопить 160 часов или ровно 20 дней отпуска. Эти дни можно использовать как угодно — Вы можете взять один день среди недели, можете взять сразу 5 дней и уехать в 9-ти дневное путешествие то есть два выходных до и два после рабочей недели слепятся воедино. Обычно люди берут отпуска в непосредственной близости с праздниками, которые в США зачастую празднуются по понедельникам. Таким образом, взяв отпуск в пятницу, можно уехать куда-нибудь на четыре дня, потратив всего один день своего отпуска и кучу денег, потому что цены в эти праздничные периоды подскакивают вдвое, а народу в популярных местах утраивается. Кстати, если Вы не большой любитель отдыха — можете копить отпускные дни аж до 240 часов если проработали в компании менее 5 лет и до 280 часов, если Вы отдали компании более 5 лет своей жизни.
На самом деле вакансии с SQL разбросаны по всей стране — как мы упомянули выше, это самая популярная технология. Java-разработчиков ждут с распростертыми объятиями в Сан-Франциско, знатоков JavaScript — в Колорадо. C же — самый популярный язык в Редмонде. Попробуйте угадать, почему. Ответ: там расположена штаб-квартира Microsoft.
Зарплаты в Кремниевой долине перевалили за $100 тысяч в год
Моя цель не рассказать вам печальную историю, а объяснить вам, что у работника среднего звена работа мечты не всегда может восполнить даже прожиточный минимум Силиконовой долины. Несмотря о том, что ролик был больше вдохновляющий, многие стали интересоваться — сколько стоит жить и сколько получают в Кремниевой долине. Поэтому я сделал видео-обзор зарплат программистов в Долине, на базе данных сайта Еще одним важным фактором получения работы в Кремниевой долине является искренняя любовь к тому, что делает компания, в которой вы хотите работать. Компании здесь построены на энтузиазме, следовательно, они нанимают только заинтересованных людей. По данным Dice, в Кремниевой долине они подскочили на 13% в прошлом году и достигли в среднем 12 тысяч 450 долларов.
Кремниевая долина: чтобы инженер на одну зарплату в $120 тыс. жил
В предыдущей части я уже рассказал о зарплатах в Кремниевой долине. Однако высокие шестизначные зарплаты, с которых стартует даже начинающий инженер, совершенно нетипичны для других регионов США. Это и является для многих основным привлекательным фактором. В Силиконовой долине на текущий год зарегистрировано свыше 25 тыс. стартапов со средней оценочной стоимостью $5,1 млн, средняя зарплата, по данным ресурса , составляет $106 тыс. в год. Программисты Кремниевой долины не видят смысла работать в стартапах из-за пропасти в зарплатах между начинающими и крупными технологическими компаниями.