Медианная заработная плата — размер заработной платы, находящийся в центре ряда распределения численности работников по размерам начисленной заработной платы и делящий его на две равные части — с заработной платой ниже и выше медианной. В третьем квартале средняя зарплата (сумма всех зарплат, разделëнная на количество людей, зарабатывающих эти зарплаты) в Казахстане составила 365,5 тысячи тенге. Такие данные приводятся в макроэкономическом отчете Halyk Finance.
Зарплатное неравенство: большинство казахстанцев зарабатывает 150 долларов США
Зарплата IT специалиста — от 600 000 тенге 110 000 рублей. При этом квалифицированные работники этой сферы предпочитают зарабатывать удаленно, сотрудничая с иностранными компаниями. Единую картину финансового уровня жизни в Казахстане сформировать сложно из-за различий в культуре и обычаях народа. Минимальная заработная плата Первая минимальная зарплата в национальной валюте Казахстана установлена в размере 13 тенге 1993 г. Через 2 года она выросла до 262 KZT. В 1996 г. Минимум составил 1550 тенге, рост плавно продолжался, достиг 6 600 KZT в 2004 г. Следующий ощутимый подъем произошел в 2008 г. С 2019 по 2020 гг. В 2021 г.
Индекс реальной заработной платы определяется делением индекса номинальной заработной платы на индекс потребительских цен на товары и услуги. Оба индекса относятся к одному и тому же временному периоду. Медианная заработная плата — размер заработной платы, находящийся в центре ряда распределения численности работников по размерам начисленной заработной платы и делящий его на две равные части — с заработной платой ниже и выше медианной. Методологические пояснения Объектами государственных статистических наблюдений по статистике заработной платы являются все юридические лица и их структурные и обособленные подразделения всех видов экономической деятельности, с численностью свыше 100 человек, а также с численностью до 100 человек, кроме отчитывающихся по статистической форме «О деятельности малого предприятия» индекс 2-МП , независимо от их принадлежности и формы собственности. Государственные статистические наблюдения за среднемесячной заработной платой, составом фонда заработной платы, затратами работодателя на рабочую силу ведутся сплошным методом.
Так, по итогам 2022 года наибольший размер средней заработной платы среди укрупненных групп наблюдался у руководителей, наименьший — у неквалифицированных рабочих. В частности, оплата труда топ-менеджмента в прошлом году в среднем составила 534 тыс. Вместе с тем в 7,2 раза отличалась оплата труда руководящего состава и неквалифицированного персонала в сфере финансов и страховой деятельности 1149 тыс. Также большое отличие в оплате труда между этими двумя группами наблюдается в сфере профессиональной, научной и технической деятельности — в 6,3 раза, деятельности в области административного и вспомогательного обслуживания — в 5,3 раза.
Среднестатистические зарплаты в Казахстане самых востребованных профессий Республика Казахстан — это развитое государство в Центральной Азии, тесно сотрудничает с соседними государствами Россией, Китаем, Узбекистаном. Отсюда и схожесть на трудовом рынке, но посмотрим какие у казахстанцев заработные платы и что влияет на их рост. Предлагаем проследить диапазон доходов по отдельным профессиям более подробно. Средняя зарплата врача В Казахстане уже который год проводится повышение зарплат бюджетникам.
Какая в Казахстане средняя медианная зарплата?
Среднемесячная зарплата в Казахстане на одного человека по итогам II квартала 2023 года составила 365 502 тенге. Как пояснили в гослюди. В 2023 году в Казахстане по состоянию на 3 квартал средняя номинальная зарплата составляла 350 542 тенге. При этом медианная, которая отображает точную середину в зарплатной сетке, была значительно меньше — 230 924 тенге. Для справки: медианная зарплата – это срединная зарплата: половина всех работников получает меньше этого уровня, а половина – больше. Считается более объективным показателем, чем средний заработок.
Сколько в Казахстане айтишников и кто из них больше зарабатывает?
Предлагаемая медианная зарплата в 2023 году составила 223 792 тенге, при этом вакансии с предложениями о зарплате от 1 млн тенге составили 3,5% от общего числа. Зарплата: 400, 200, 150, 100, 80 тысяч тенге. Средняя зарплата здесь составляет 186 тысяч (формула вычисления общеизвестна), а вот медианная — 150 тысяч, поскольку именно эта цифра у человека в самой середине списка. Половина получает больше, а половина — меньше. Разрыв между медианной и средней заработной платой — от 45% до 67,4% в зависимости от региона. В Нур-Султане по итогам IV квартала 2019 года средняя зарплата составила 308,1 тыс. тенге, тогда как медианная — на 48,9% меньше: 157,4 тыс. тенге. Медианная зарплата казахстанцев за январь-март 2023 года составила 225,7 тыс. тенге. Начиная с 1 января, минимальная зарплата была установлена на уровне 70 тыс. тенге. Самая высокая зарплата. Средняя заработная плата в Казахстане во втором квартале официально составила 365 502 тенге. Медианная зарплата – 240 779 тенге, передает со ссылкой на бюро нацстатистики РК.
Средняя зарплата в Казахстане достигла почти 204 тысяч
Во 2-м квартале 2023 года средняя зарплата в Казахстане выросла по сравнению с аналогичным периодом 2022 года на 17,1%, сообщает со ссылкой на Бюро национальной статистики Агентства по стратегическому планированию и реформам РК. В результате половина работников в Казахстане получает меньше медианной зарплаты, а вторая половина больше этого показателя. В 2020 году зарплата «среднего» казахстанского работника составила 142 291 тенге. Первым в фокусе оказалась средняя зарплата в Казахстане, которая установлена на уровне 322 845 тенге. В 2023 году в Казахстане по состоянию на 3 квартал средняя номинальная зарплата составляла 350 542 тенге. При этом медианная, которая отображает точную середину в зарплатной сетке, была значительно меньше — 230 924 тенге.
Средняя и медианная зарплата в Казахстане: опубликованы данные
В результате половина работников в Казахстане получает меньше медианной зарплаты, а вторая половина больше этого показателя. В 2020 году зарплата «среднего» казахстанского работника составила 142 291 тенге. Зарплаты в Казахстане: минимальные и средние. Средняя зарплата в Казахстане указана в таблице. Данные в тенге также переведены в рубли и доллары для удобства сравнения с соседними странами. Среднеарифметическое значение номинальной зарплаты в этот период — 365 502 тенге. Медианное значение зарплаты в стране во втором квартале 2023 года составило 240 779 тенге. Наибольшая медианная зарплата была зафиксирована в области Ұлытау (392 283 тенге), а наименьшая – в Северо-Казахстанской области (187 125 тенге). В Астане этот показатель составил 297 332 тенге, в Алматы – 283 280 тенге, а в Шымкенте – 215 906 тенге. Медианная заработная плата по оценке в І квартале 2023 года составила 225 736тг. Среднеарифметическая заработная плата в І квартале составила 340 636тг. Рост к соответствующему кварталу 2022 года составил 19,3%, в реальном выражении снижение – на 0. По актуальным данным казахстанского Национального бюро статистики, средняя зарплата в Казахстане в 2023 году составляет 338 715 тенге в месяц, что соответствует 745 долларам.
Жизнь в Алма-Ате
Главные основания для получения ПМЖ: наличие постоянного и легального дохода в Казахстане. На основании факта проживания в Республике в течение 5 лет можно подать на гражданство. Казахстан не признает двойное гражданство. Русские в Казахстане Особенности менталитета казахов — открытость, гостеприимство, почитание семейных устоев, а также тот факт, что это мусульманская страна. Согласно конституции Казахстана русский язык здесь находится в статусе официального языка, в связи с этим отмечается отсутствие как такового языкового барьера. Также русский язык изучается в школах Республики. Города для переезда Алматы — культурная или южная столица Казахстана. Это крупнейший по площади и населению город Казахстана и развитый финансово-экономический центр. Астана — столица страны, город-миллионник.
Здесь работают крупнейшие образовательные центры и промышленные производства.
Выплата осуществляется от одного до шести месяцев, в зависимости от стажа участия в системе. С 1 января 2023 года предусматривается увеличение коэффициента замещения дохода с 40 процентов до 45 процентов. При этом порядок назначения выплаты будет сохранен и будет распространяться только на участников системы, потерявших работу и получивших статус безработного", - сообщили в Минтруда. Повышение размеров социальной выплаты по потере работы также коснется действующих получателей по состоянию на 1 января 2023 года, которое будет произведено автоматически. Пособие по потере кормильца[ править править код ] В Казахстане размеры государственных социальных пособий по случаю потери кормильца зависят от количества иждивенцев умершего кормильца, а также от величины прожиточного минимума. Так, по данным ведомства, в настоящее время размеры государственных социальных пособий по случаю потери кормильца составляют: при наличии одного нетрудоспособного члена семьи - в размере 0,86 ПМ 32 155 тенге ; при наличии двух — 1,49 ПМ, или 55 710 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи; при наличии трёх — 1,85 ПМ, или 69 170 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи; при наличии четырёх — 1,96 ПМ, или 73 283 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи; при наличии пяти — 2,03 ПМ, или 75 900 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи.
В связи с увеличением величины прожиточного минимума размеры государственных социальных пособий по случаю потери кормильца будут повышены на уровень инфляции - 8,5 процента, добавили в министерстве. То есть размеры пособий по случаю потери кормильца с 1 января 2023 года составляют: при наличии одного нетрудоспособного члена семьи - в размере 0,86 ПМ, или 34 888 тенге; при наличии двух — 1,49 ПМ, или 60 445 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи; при наличии трёх — 1,85 ПМ, или 75 049 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи; при наличии четырёх — 1,96 ПМ, или 79 512 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи; при наличии пяти — 2,03 ПМ, или 82 352 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи. Также, как отмечается, при наличии шести и более нетрудоспособных членов семьи размер пособия на каждого рассчитывается как равная доля от 2,11 ПМ - 85 597 тенге. По сравнению с III кварталом 2021 года общая занятость выросла на 12,5 тысяч человек, в сегменте наемных работников на 28,5 тысяч человек, численность самостоятельно занятых, напротив, сократилась на 16 тысяч человек. Численность безработных составила 450,3 тысячи человек.
Половина работающих казахстанцев получают менее 112 тысяч тенге, или около 297 долларов в месяц, при этом самая популярная зарплата равна 58 тысячам тенге, или чуть более 150 долларов. Такие данные приводит комитет по статистике Казахстана. Сообщается, что в 2019 году медианное значение зарплат в Казахстане составило менее 112,2 тысячи тенге.
Такую сумму зарабатывает 3,3 миллиона трудоустроенных граждан.
То есть, соотношение примерно такое же, как и при сравнении средних зарплат", - говорится в публикации. Очень важным показателем, характеризующим уровень жизни населения прежде всего, его малоимущих слоев и степень заботы о нем со стороны государства, напоминают авторы, является минимальный размер оплаты труда МРОТ — нижний предел заработной платы для всех работников, установленный в соответствии с национальным законодательством. Его нынешнюю величину в нашей стране знает назубок, пожалуй, каждый казахстанец — 42. Изменили в России и методику расчета величины прожиточного минимума — теперь она высчитывается не от потребительской корзины как продолжают делать в нашей стране , а от среднедушевого дохода населения. На нынешний год ее установили на уровне 11. В Беларуси она составляет 108 долларов, а в Казахстане — лишь 91, что ненамного больше, чем в Кыргызстане 75 , хотя у наших южных соседей средний уровень доходов в два с половиной раза ниже.
И именно в двух центрально-азиатских республиках в первой половине текущего года наблюдалось отрицательное сальдо миграции. Понятно, подчеркивают журналисты, что причины переезда в другие страны могут быть самые разные, но социально-экономические занимают среди них не последнее место. За период с января по июнь из Казахстана выбыло более 14 тысяч человек это не трудовые или образовательные мигранты, а именно те, кто зарегистрирован в органах внутренних дел при перемене постоянного места жительства , прибыло же втрое меньше — 4,5 тысячи. Миграционная катастрофа в Северном Казахстане: почему люди массово бегут из региона "Впрочем, естественный прирост населения в Казахстане значительно выше, чем миграционная убыль — 14,8 против 1,0 в расчете на одну тысячу человек. Такая же ситуация и в Кыргызстане — 16,8 против 0,4.
Вердикт: Правда
- Средняя зарплата в Казахстане превысила 340 тысяч тенге
- Реальная картина зарплаты в Казахстане
- Минимальная зарплата в Казахстане
- Стала известна средняя зарплата актюбинцев
Зарплаты в Казахстане: минимальные и средние
142 тыс тг (на 19,9% меньше, чем средняя зарплата в регионе). В 2020 году средняя зарплата в Казахстане была около 230,000 KZT, а к 2023 году она увеличилась до 342,083 KZT в месяц. МРОТ и прожиточный минимум в Казахстане. По данным Бюро национальной статистики, половина казахстанцев, работающих на крупных и средних предприятиях, зарабатывает меньше 142,3 тысячи тенге (338 долларов по курсу 420 тенге). Именно столько составляет медианная зарплата в Казахстане. сильные различия в средней и медианной заработных платах говорят о том, что распределение. заработка наемных работников в Казахстане очень неоднородно и среднее значение сильно. сглаживается благодаря высоким заработкам небольшой группы людей. Средняя оплата труда в 2018 году увеличилась на 5,5 %, в 2019 году ожидается рост от 28 до 35 %. Уровень инфляции при этом составляет 5,3 %. Средняя зарплата по регионам.
Какая зарплата в Казахстане в 2023 году
В разрезе отраслей самый высокий размер заработка в горнодобывающей отрасли — 766 555 тенге. Далее следуют сектор финансов и страхования — 602 114 тенге. В тройке лидеров также отрасль информации и связи — 541 218 тенге. Самый низкий уровень среднего уровня дохода в отраслях водоснабжения, сбора и обработки отходов — 201 884 тенге и сельского, лесного и рыбного хозяйства — 179 388 тенге. В региональном разрезе наибольший рост среднемесячной номинальной зарплаты зафиксирован в Атырауской области — 29,4 процента.
Какой продукт для казахстанцев самый главный? Ответ, по мнению авторов, очевиден: мясо.
Наиболее популярной в нашей стране является говядина — ее потребляют больше, чем баранину, конину и куриное мясо, вместе взятые. По баранине и конине сравнительных данных нет. А вот всех остальных видов мяса говяжье, птичье, свиное казахстанец со среднестатистической зарплатой может купить почти в полтора раза меньше, чем россиянин, и на 25-30 процентов меньше, чем белорус. Не жизнь, а выживание: в каких регионах казахстанцам приходится тяжелее всего - исследование Любопытно, продолжают авторы, было бы сравнить доходы представителей тех или иных профессий, Например, и в РК, и в РФ наиболее высокие зарплаты получают занятые в таких сферах, как добывающая промышленность 1145 долларов в Казахстане и 1340 в России , финансовая и страховая деятельность соответственно 1047 и 1605 , информатизация и связь 786 и 1234. Соотношение зарплат самых низкооплачиваемых работников в РК и РФ выглядит так: сельское, лесное и рыбное хозяйство — соответственно 311 и 483, услуги по водоснабжению и канализации — 337 и 519. Казахстанцам улучшат жизнь за счет нацпроектов: сколько правды в этих словах Отдельно стоит остановиться на зарплатах работников системы образования.
В конце "нулевых" годов руководство РФ поставило задачу довести уровень оплаты труда педагогов в каждом субъекте федерации до среднего по данному региону. В полной мере ее так и не удалось выполнить, но, тем не менее, соответствующие меры были приняты, и в 2016-м российские учителя получали в среднем вдвое больше, чем их казахстанские коллеги. А сегодня, спустя пять лет, разница заметно сократилась — 609 и 502 доллара.
В среднем, доходы руководителей в 4,4 раза выше, чем у неквалифицированных рабочих, в 2,6 раз выше, чем у специалистов средней квалификации, и в 2 раза выше, чем у работников наивысшей квалификации. Перспективы трудоустройства Самыми востребованными в 2019 году являются IT-специалисты, инженеры и специалисты по организации продаж. Им будут поступать выгодные предложения и им не придется беспокоится о безработице или карьерных проблемах.
Таким образом, становится очевидным, что высокие показатели среднемесячной номинальной заработной платы в этих регионах формируются исключительно за счёт пула высокооплачиваемых сотрудников, которые «тянут» вверх эти значения, но на общем уровне оплаты труда населения в регионах это не сказывается. Наблюдается и значительное гендерное неравенство в оплате труда населения страны. Так, медианная заработная плата мужчин в 2020 году составила 151,6 тыс. В свою очередь, наиболее часто выплачиваемая заработная плата казахстанцев в 2020 году составила почти 170 тыс. Именно столько — по официальным данным — составила модальная заработная плата населения.
Средняя зарплата в Казахстане
- Медианная зарплата в Казахстане оказалась ниже средней на 115 тысяч тенге
- Медианная зарплата в Казахстане в году составила – тенге | [HOST]
- Средняя зарплата в Казахстане в году - [HOST] - Истории успеха
- Медианная зарплата в Казахстане оказалась ниже средней на 115 тысяч тенге
- Средняя зарплата в Казахстане составила 340 тыс. тенге